1月21日，德國(guó)《商報(bào)》報(bào)道稱特斯拉德國(guó)格倫海德超級(jí)工廠人員縮減比例達(dá)到13.8%，高于馬斯克此前設(shè)定的全球裁員10%的紅線。目前該工廠在職員工總數(shù)為10703人，較兩年前選舉期間的12415人減少了約1700人。其中女性員工1683人，男性9006人，非二元性別員工14人。與2024年同期相比，整體員工流失率高達(dá)13.8%，遠(yuǎn)低于最初設(shè)定的22500名員工擴(kuò)張目標(biāo)。

特斯拉官方回應(yīng)稱，人員波動(dòng)屬于正常范圍，減少的主要是派遣員工。隨著產(chǎn)能爬坡完成、生產(chǎn)流程優(yōu)化和自動(dòng)化程度提高，對(duì)靈活用工需求自然下降。官方強(qiáng)調(diào)近年來(lái)生產(chǎn)量保持恒定，未計(jì)劃因市場(chǎng)波動(dòng)削減產(chǎn)能或人手，并承諾到2027年因電池生產(chǎn)線擴(kuò)建新增就業(yè)崗位。