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特斯拉全球大裁員賠償方案曝光 中國(guó)比美國(guó)員工更豐厚

快科技

快科技4月18日消息,近日,馬斯克表示,特斯拉將在全球范圍內(nèi)裁員10%。

但據(jù)媒體報(bào)道,部分地區(qū)的裁員比例遠(yuǎn)超10%,尤其是銷售部門裁員比例更高,且中國(guó)和美國(guó)地區(qū)的裁員補(bǔ)償也有所不同。

中國(guó)賠償方案

特斯拉中國(guó)的直營(yíng)銷售門店,銷售部門被裁員工的賠償標(biāo)準(zhǔn)為“N+3(即在本單位工作年限加3個(gè)月)”倍的工資。

美國(guó)賠償方案

據(jù)五名特斯拉前員工透露,特斯拉向被裁員工提供了2個(gè)月離職補(bǔ)償金,相當(dāng)于他們?cè)诒徊脝T后,特斯拉也將為其支付到今年6月14日的工資。

不過(guò),特斯拉的離職補(bǔ)償金并沒(méi)有根據(jù)員工在特斯拉的工作年限來(lái)計(jì)算,在特斯拉工作幾個(gè)月到幾年的員工,所得到的補(bǔ)償金是一樣的。

特斯拉還為通過(guò)該公司上保險(xiǎn)的員工,支付兩個(gè)月的COBRA健康保險(xiǎn)費(fèi)用。

單從離職補(bǔ)償?shù)姆绞絹?lái)看,特斯拉中國(guó)被裁員工的N+3補(bǔ)償,似乎要比美國(guó)員工更為豐厚;但考慮到特斯拉美國(guó)員工的工資平均水平更高,美國(guó)被裁員工的到手補(bǔ)償金額,可能會(huì)更高。

此外,特斯拉還要求所有被裁員工簽署一份合同,禁止他們參與任何針對(duì)特斯拉的訴訟或大規(guī)模仲裁,禁止他們分享公司的任何商業(yè)秘密,也禁止他們公開(kāi)誹謗特斯拉。

特斯拉全球大裁員賠償方案曝光 中國(guó)比美國(guó)員工更豐厚

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